Un studiu realizat pe 11.000 de angajați români cu vârste cuprinse între 19 și 60 de ani indică gradul de fericire al acestora la locul de muncă și gradul de implicare în sarcinile impuse.
Un studiu realizat de Pluxee România și The Happiness Index pe 11.000 de angajați români (19-60 de ani) arată că aceștia acordă o notă de 7 fericirii la locul de muncă, dar doar 1 din 3 ar recomanda jobul lor. Angajații consideră că nu sunt ascultați și apreciați, atmosfera nu este inspirațională, iar oportunitățile de avansare sunt limitate. Companiile au rezultate mai bune la dimensiunile emoțională și rațională, comparativ cu nevoile instinctive și reflexive. Studiul își propune să ajute companiile să îmbunătățească fericirea și implicarea angajaților printr-o abordare centrată pe oameni.
