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Renuncias por venganza: la tendencia de los trabajadores que más temen las empresas

Durante décadas, la mayoría de trabajadores que decidían abandonar su puesto de trabajo lo hacían presentando su carta de renuncia y despidiéndose con cierta cordialidad. Sin embargo, esta práctica está cambiando. Cada vez más trabajadores, especialmente los más jóvenes y con talento, deciden marcharse de las empresas de forma más agresiva. Esto se conoce como “renuncias por venganza” y lleva de cabeza a muchos empresarios.


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