home All News open_in_new Full Article

Sollicitanten proberen AI te misleiden: ’Ze leggen meer nadruk op hun rationele eigenschappen’

Bedrijven zetten steeds vaker kunstmatige intelligentie in om kandidaten voor een baan te selecteren. Maar als sollicitanten weten dat ze mede door AI worden beoordeeld, passen ze hun verhaal aan. Dat blijkt uit een studie van de Rotterdam School of Management van de Erasmus Universiteit.


today 19 h. ago attach_file Politics

attach_file Politics
attach_file Politics
attach_file Events
attach_file Politics
attach_file Politics
attach_file Politics
attach_file Politics
attach_file Politics
attach_file Politics
attach_file Politics
attach_file Events
attach_file Politics
attach_file Politics
attach_file Politics
attach_file Politics
attach_file Politics
attach_file Politics
attach_file Politics
attach_file Politics
attach_file Politics


ID: 1254945262
Add Watch Country

arrow_drop_down