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Pagare bene (forse) non basta: gli errori dei piccoli imprenditori che fanno fuggire i dipendenti

Spesso, lavorando con le piccole imprese, sento il titolare dire: “Non capisco, pago bene, incentivo anche le prestazioni straordinarie ma la gente non si appassiona”. Il punto è proprio questo: il coinvolgimento non si compra, si costruisce. In ogni piccola impresa c’è una verità che tutti conoscono ma pochi dicono ad alta voce: senza il […] L'articolo Pagare bene (forse) non basta: gli errori dei piccoli imprenditori che fanno fuggire i dipendenti proviene da Il Fatto Quotidiano.


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