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Parità salariale, la stretta Ue: le imprese dovranno dichiarare quanto pagano uomini e donne

Maggiore trasparenza retributiva e riduzione del gender pay gap: sono questi gli obiettivi più importanti che si è posta l’Unione europea con la Direttiva n. 2023/970, che i paesi membri dovranno recepire entro il mese di giugno 2026. Nell’Ue le donne guadagnano mediamente il 12% i meno rispetto ai loro colleghi uomini: è prendendo spunto […] L'articolo Parità salariale, la stretta Ue: le imprese dovranno dichiarare quanto pagano uomini e donne proviene da Il Fatto Quotidiano.


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