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Personaler warnt: Wandel zum Arbeitgebermarkt kann für Gen Z gefährlich werden

Wirtschaftliche Unsicherheiten führen zu einem Wandel auf dem Arbeitsmarkt in Richtung Arbeitgeber, so ein Job-Experte. Dieser warnt vor allem vor den Folgen für die Generation Z.



Job-Experte Tobias Dietze (DIEPA) warnt, dass der Wandel des Arbeitsmarktes hin zu einem Arbeitgebermarkt für die Generation Z gefährlich werden könnte. Bewerberanfragen steigen, während die Nachfrage der Arbeitgeber sinkt, was es der Gen Z erschwert, Jobs zu finden und individuelle Bedingungen durchzusetzen. Im Januar/Februar 2025 stiegen die Bewerbungen bei DIEPA um 30%, während die Arbeitgeberanfragen sanken.

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