1 week ago Telefónica rebaja las salidas mínimas del ERE a 4.539 trabajadores y firmará el lunes el acuerdo con los sindicatos

UGT ya ha confirmado que acepta la última propuesta de la empresa para el despido colectivo en siete filiales y la prórroga de tres convenios. Más información: Telefónica reduce a 4.554 el número mínimo de salidas en el ERE con la oferta final para sus tres principales filiales

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1 week ago Telefónica reduce a 4.554 el número mínimo de salidas en el ERE con la oferta final para sus tres principales filiales

Compañía y sindicatos están cerca de alcanzar un acuerdo sobre el despido colectivo tras los "avances importantes" de la última reunión. Más información: Telefónica reduce a 599 las salidas en tres de las siete filiales, un 20% menos, y mejora condiciones en su oferta final

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1 week ago Telefónica rebaja un 20% las salidas mínimas del ERE para tres filiales con su última oferta

 Telefónica ha rebajado el 20 % las salidas mínimas del Expediente de Regulación de Empleo (ERE) para Telefónica SA, la filial de Global Solutions y la de Innovación, en una oferta que es la definitiva por parte de la compañía y que «valoran» los sindicatos, que «actuarán con responsabilidad». En un comunicado conjunto, CCOO y […] The post Telefónica rebaja un 20% las salidas mínimas del ERE para tres filiales con su última oferta appeared first on Radio Intereconomía.

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1 week ago Telefónica mejora su oferta y ultima un acuerdo con los sindicatos por los ERE

Telefónica ha mejorado sustancialmente su oferta a los sindicatos para tres de las filiales más pequeñas de los ERE, lo que acerca definitivamente la posibilidad de un acuerdo global en los siete ERE previstos, que se podría alcanzar entre el jueves y viernes. Leer

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1 week ago Telefónica trata de aplacar el choque con los sindicatos con otra rebaja de despidos y nuevas mejoras de indemnizaciones

Telefónica trata de avanzar en las negociaciones para cerrar un acuerdo con los sindicatos para un recorte de plantilla. La teleco ofrece nuevas mejoras en su propuesta, pero que los representantes de los trabajadores siguen viendo insuficientes. La dirección de la teleco ha vuelto a recortar ligeramente el número de salidas de su plan de ajuste y ha introducido nuevas mejoras en las indemnizaciones a los afectados de tres de las filiales afectadas por los ERE, según confirman fuentes sindicales.

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1 week ago Telefónica rebaja a 4.000 el mínimo de salidas en el ERE para España, Móviles y Soluciones

La multinacional Telefónica ha rebajado a 4.000 el mínimo de salidas en el expediente de regulación de empleo (ERE) para sus tres grandes filiales, Telefónica España, Móviles y Soluciones, que están dentro del convenio de empresas vinculadas, ha informado el sindicato UGT en un comunicado. La multinacional ha propuesto esta reducción en la sexta reunión […] The post Telefónica rebaja a 4.000 el mínimo de salidas en el ERE para España, Móviles y Soluciones appeared first on Radio Intereconomía.

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1 week ago Telefónica baja las salidas mínimas del CEV a 4.000 y acerca mucho el acuerdo en el ERE

Telefónica ha dado un gran paso para alcanzar un acuerdo final del ERE de las tres filiales principales (Telefónica España, Móviles y Soluciones) al bajar la cifra mínima de salidas a 4.000 desde las 4.600, que era su anterior oferta, lo que acerca mucho las posibilidades de un acuerdo con los sindicatos. Leer

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1 week ago Telefónica rebaja a 4.000 el mínimo de salidas en el ERE para sus tres grandes filiales

Telefónica ha rebajado a 4.000 el mínimo de salidas en el expediente de regulación de empleo (ERE) para sus tres grandes filiales, Telefónica España, Móviles y Soluciones, que están dentro del convenio de empresas vinculadas, ha informado el sindicato UGT en un comunicado.

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1 week ago Telefónica rebaja a 4.873 el número mínimo de salidas en el ERE, pero los sindicatos piden a la empresa un "último esfuerzo"

La empresa reduce otras 600 personas el mínimo de afectación para que haya despidos forzosos en las compañías del CEV. Más información: Telefónica mejora condiciones y rebaja un 5% los afectados por el ERE en tres filiales, pero los sindicatos lo ven "insuficiente"

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2 w. ago Telefónica rebaja 38 salidas, otro 5%, en la penúltima reunión negociadora del ERE de tres filiales

Telefónica ha rebajado hoy 38 salidas en la penúltima reunión de negociación en los tres ERE de Telefónica SA. Telefónica Innovación Digital y Telefónica Global Solutions. Leer

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2 w. ago Telefónica baja a 4.600 las salidas mínimas en las filiales España, Móviles y Soluciones

Rebaja hasta 4.600 el umbral mínimo de salidas de sus ERE en las tres filiales principales, Telefónica España, Móviles y Soluciones. A partir de esa cifra, no forzará despidos, aunque mantiene el objetivo inicial de salidas en 5.040. El recorte, de 440 bajas, supone una rebaja del 9%. Leer

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2 w. ago Telefónica rebaja otro 5% las salidas en la matriz, Global Solutions e Innovación Digital y mejora las condiciones del ERE

La compañía propone a los sindicatos elevar el importe de las indemnizaciones y ampliar el número de trabajadores que pueden acogerse a las prejubilaciones. Más información: Telefónica mejora condiciones y rebaja un 5% los afectados por el ERE en tres filiales, pero los sindicatos lo ven "insuficiente"

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3 w. ago Telefónica propone bajar un 5% la afectación del ERE en tres filiales

Telefónica ha propuesto reducir en un 5% la afectación en Telefónica Global Solutions, Telefónica Innovación Digital y Telefónica S.A --tres de las siete filiales afectadas por el expediente de regulación de empleo (ERE) en negociación--, una oferta que los sindicatos han tildado de "insuficiente". Leer

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3 w. ago Telefónica mejora condiciones y rebaja un 5% los afectados por el ERE en tres filiales, pero los sindicatos lo ven "insuficiente"

La empresa ofrece 46 días por año hasta febrero de 2012 y 34 desde esa fecha, con 30 mensualidades, para quienes no puedan acogerse a las prejubilaciones. Más información: Telefónica plantea salidas forzosas y condiciones diferentes para las distintas filiales afectadas por el ERE

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